Главная / Кадровая политика / Преимущества работы в АО «ФНПЦ «Алтай»

Преимущества работы в АО «ФНПЦ «Алтай»

В ФНПЦ «Алтай» активно развиваются и используются меры социальной и материальной поддержки сотрудников предприятия:

  • оформление полиса дополнительного медицинского страхования;
  • страхование от клещевых инфекций;
  • наличие на территории предприятия столовых;
  • наличие бесплатного тренажерного зала;
  • наличие корпоративного транспорта для доставки на работу и с работы;
  • предоставление путевок на базу отдыха «Иволга», которая расположена в живописном уголке, на берегу р. Катунь в Республике Алтай, с 50 % компенсацией стоимости (для работников и членов их семей);
  • возможность заключения договоров о целевом обучении по различным образовательным программам высших учебных заведений для работников предприятия и их детей (обучение за счет бюджетных средств);
  • возможность переподготовки по президентской программе  «Подготовка управленческих кадров для отраслей народного хозяйства»;
  • возможность участия во всероссийских и международных научно-практических конференциях молодых ученых;
  • выплата подъемных для молодых специалистов;
  • наличие собственной аспирантуры АО «ФНПЦ «Алтай»;
  • доплата обучающимся в аспирантуре – 12,5%, кандидатам наук – 25%, докторам наук – 50%;
  • частичная компенсация оплаты за снимаемое в наем жилье (для иногородних и состоящих в зарегистрированном браке) в течение трех лет с момента трудоустройства в ФНПЦ «Алтай»;
  • льготное пенсионное обеспечение для работающих во вредных  условиях (список 1, список 2).